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Solutions pour entreprises

Lorsque des entreprises comme la vôtre veulent des employés engagés aussi bien envers la mission, les valeurs et la vision de l'entreprise que dans la réalisation de ses objectifs stratégiques, et qui disposent des compétences requises pour générer la performance, elles se tournent vers Dale Carnegie.  
 
Nous transformons le « Je comprends où cette entreprise va » de vos employés par « Je crois en la direction que cette entreprise prend et j'y adhère ».  Nous convertissons la compréhension de vos employés en une implication réelle. Cela fait de nous un leader mondial. Le processus iMap nous permet d'élaborer, ensemble, une feuille de route unique et adaptée à l'avenir de votre entreprise. Découvrez notre processus iMap.
 

Processus iMap

Nous appliquons un processus qui aide votre entreprise à mettre en place des méthodes prêtes à l'emploi afin non seulement de gagner l'adhésion de vos employés, mais également de stimuler l'engagement au sein de votre organisation.
 
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Le processus iMap a été conçu pour cibler le coeur des préoccupations de votre entreprise et de développer des solutions personnalisées basées sur les méthodes de Dale Carnegie. Ce processus comprend 5 étapes, tel qu’illustré ci-contre.  En savoir plus sur notre processus.
 

Système de développement basé sur les compétences

Le système de développement basé sur les compétences se compose de programmes modulaires uniques, chacun couvrant des domaines spécifiques importants pour la réussite d'une entreprise. Ce système a été créé pour renforcer les compétences des entreprises et combler les lacunes de performances, tout en permettant aux participants de mettre en pratique ce qu'ils ont appris au sein de leur propre environnement de travail.

Domaines de formation

Les compétences enseignées dans le cadre de notre processus IMAP couvrent six domaines de formation différents. Sélectionnez ci-dessous le domaine qui vous intéresse pour en savoir plus.
Engagement des collaborateurs Développement du leadership Efficacité commerciale Service
clients
Présentation efficace Amélioration des processus

Talent Management White Paper Gestion des talents
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Succession Planning White Paper Planification de la relève
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Employee Engagement White Paper Engagement des employés
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6363 Trans-Canada Hwy. Suite #221, Montreal, Quebec H4T-1Z9, CA
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